Zichtbaarheid van bhv vergroten: tips en inspiratie

  • Marieka Baars
  • 01 aug 2019
zichtbaarheid van bhv vergroten door Marieka Baars
  • Advies, passend bij jouw wensen
  • Het grootste bhv-Blog van Nederland
  • Handige tools en downloads
  • Online afspraak inplannen

In organisaties waar de bedrijfshulpverlening (bhv) weinig in actie hoeft te komen, kan de indruk ontstaan dat het er superveilig is. Hierdoor wordt soms gedacht dat de investeringen in bhv wel wat minder kunnen. Maar juist omdat er weinig ongevallen zijn, blijft de bhv onzichtbaar. Het is belangrijk om zonder ongelukken de aandacht op bhv te blijven vestigen. Hoe kun je als hoofd of coördinator bhv, maar ook als adviseur, opleider of instructeur, laten zien wat je betekent? Door te communiceren! Om de zichtbaarheid van bhv vergroten, heb ik enkele tips en inspiratie voor je.

Inspiratie is overal

Met bijna 400 blogartikelen over bedrijfshulpverlening krijg ik vaak de vraag waar mijn inspiratie vandaan komt. Mijn antwoord is simpel: kijk om je heen en verwonder je. Deel dit in een blogartikel of een storyvlog op social media. Natuurlijk volg ik andere bhv-professionals op sociale media, maar vaak tonen zij alleen wat ze doen, niet waarom of hoe. Het is essentieel om niet alleen te vertellen wat je doet, maar ook waarom en hoe, zodat mensen een bepaald gevoel erbij krijgen. Dit helpt om de zichtbaarheid van bhv te vergroten.

Communicatie over bhv met storytelling

Storytelling is populair en je kunt er zelfs cursussen voor volgen. Van gratis online cursussen tot dure incompany trainingen. Welk budget je ook hebt, uiteindelijk komt het neer op gewoon beginnen. Als je bedrijfshulpverlening en veiligheid beter zichtbaar wilt maken, moet je erover communiceren. Belangrijk is dat je dit regelmatig doet en dat je berichten relevant zijn. Vermijd berichten zoals “de EHBO-koffers zijn weer gevuld” – mensen lezen dit en gaan verder zonder er echt bij stil te staan. Vertel liever over het waarom, zodat mensen een emotie voelen.

Kies je platform

Communicatie over bhv is belangrijk om het onder de aandacht te brengen. Maar hoe ga je dit doen? Schrijf je regelmatig een blogartikel? Gebruik je Instagram voor korte stories? Of kies je een ander sociaal medium? Hieronder staan 20 vragen die je als inspiratie kunt gebruiken.

Vragen ter inspiratie

  1. Sinds wanneer ben jij bhv’er en bij wat voor soort bedrijf?
  2. Welk boek over bhv raad jij anderen aan?
  3. Welke (bhv-)blunder heb je begaan en hoe ging je daarmee om?
  4. Wat is de beste investering die je in jezelf of jouw bedrijf hebt gedaan?
  5. Beschrijf jou, jouw team of bedrijf in één zin (of story).
  6. Plaats een actieve foto van jou zonder veiligheidsuitrusting.
  7. Wat heeft een opdrachtgever over jou(w bedrijf) gezegd?
  8. Welk project of opdracht maakt jou het meest trots?
  9. Ben je aangesloten bij een bhv-club? Zo ja, welke? Zo nee, waarom niet?
  10. Wat is jouw specialiteit op het gebied van bhv?
  11. Wat is jouw ideale klant (branche, grootte, locatie)?
  12. Wat zijn jouw (top 3) doelen voor 2019 en hoe gaat het daarmee?
  13. Met welke bhv-collega werk je graag samen?
  14. Welk waardevol inzicht heb jij een klant gegeven?
  15. Met welk niet-bhv bedrijf zou jij graag vergeleken willen worden?
  16. Wat is de meest bijzondere opdracht die je hebt gedaan?
  17. Wat heb je toegevoegd aan jouw EHBO-doos dat er niet standaard in zit?
  18. Welke uitspraak of quote beschrijft jou(w bedrijf)?
  19. Hoe zie jij de toekomst van bhv?
  20. Op welke (online) platforms ben je actief?

Ik hoop dat deze ideeën je helpen om de zichtbaarheid van bhv te vergroten. Heb je aanvullingen om het nog makkelijker te maken? Laat je reactie achter in de comments!

 

Lees ook:

Geef een reactie

Je e-mailadres wordt niet gepubliceerd. Vereiste velden zijn gemarkeerd met *

    Marieka Baars

    Zelfstandig bhv-adviseur
    Welkom! Ik ben Marieka Baars, zelfstandig bhv-adviseur, en help middelgrote en grote bedrijven met het opzetten en verbeteren van hun bhv-organisatie. Van het schrijven van bedrijfsnoodplannen tot het implementeren en communiceren van bhv-beleid: ik zorg voor een integrale aanpak die bijdraagt aan veiligheid en continuïteit. Neem gerust contact op voor een vrijblijvend gesprek!
    Neem contact op
    Lees ook:

    Klaar om jouw bhv naar een hoger niveau te tillen?

    Neem vandaag nog contact op om jouw vragen en wensen te bespreken!

    Plan direct een online afspraak in!
    Wat kan Marieka Baars voor mijn bhv-organisatie betekenen?
    Ik bied advies, trainingen en praktische ondersteuning om jouw bhv-organisatie te versterken. Denk aan het opstellen van bedrijfsnoodplannen, het geven van kennissessies en het bieden van een frisse blik op jouw huidige bhv-structuur.
    Voor welke bedrijven is jouw dienstverlening geschikt?
    Mijn diensten zijn geschikt voor organisaties van elke omvang, van kleine bedrijven tot grote ondernemingen, die hun bhv-processen willen verbeteren of voldoen aan wettelijke verplichtingen.
    Kan ik ook eenmalig advies of een korte sessie boeken?
    Ja, ik bied maatwerk, of het nu gaat om een eenmalig adviesgesprek, een specifieke training of een uitgebreid verbetertraject.
    Waarom zou ik kiezen voor Marieka Baars?
    Met jarenlange ervaring en een praktijkgerichte aanpak zorg ik ervoor dat jouw bhv-organisatie niet alleen voldoet aan de regels, maar ook écht werkt in noodsituaties. Veiligheid en duidelijkheid staan bij mij altijd voorop.

    Schrijf je in voor mijn nieuwsbrief

    Blijf op de hoogte van mijn nieuwe blogs en het laatste nieuws op het gebied van bhv
    Marieka met map bedrijfsnoodplan
    Persoonlijk heb ik een hekel aan tientallen mailtjes die je ontvangt zodra je je hebt ingeschreven voor een mailinglijst. Meestal maak ik er een aparte regel in outlook voor aan zodat die mailtjes direct in een eigen mailmap terechtkomen. Dat is de reden dat ik je niet vaak zal mailen. Een frequentie kan ik je niet geven 🙂 Maar als ik je mail, beloof ik je dat ik het kort zal houden. Zodat je snel kunt beslissen of het is voor jou is of niet. En dat je verder kunt met dat wat je aan doen was. Je ziet het nog steeds zitten? ;-) Schrijf je dan in voor mijn Beter in Beter-mails.
    Aantal medewerkers